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제조업 외국인 노동자 취업관련 문의 드립니다.

페이지 정보

작성자 박세훈 댓글 1건 조회 3,844회 작성일 11-01-14 00:00

본문

<p>안녕하세요</p><p>제조업 공장에서의 캄보디아 외국인 취업절차에 관한 문의를 드리려고 합니다.</p><p>&amp;nbsp;</p><p>1. 상하차 업무의 업종 구분</p><p>스틸제품 제조공장입니다. (사업자 등록 역시 제조업으로 되어 있음)</p><p>제조업은 외국인 근로자의 취업이 가능하다고 알고 있습니다.</p><p>공장 내 상품의 상하차 업무&amp;nbsp;역시 제조업의 범주에 포함하는지 궁금합니다.</p><p>&amp;nbsp;</p><p>2. 특정국가 노동자 지정 고용 가능여부</p><p>타 국가가 아닌, 캄보디아&amp;nbsp;노동자를&amp;nbsp;취업시키고자 합니다.</p><p>관련 이수 교육을 모두 받는다는 가정 하에&amp;nbsp;공장이 원하는 캄보디아 노동자를 채용할 수 있는지 궁금합니다.</p><p>&amp;nbsp;</p><p>3. 외국인 노동자 관련 구비서류, 시설</p><p>외국인 노동자를 채용하고자 하는 기업이 갖추어야 할 관련 구비시설(사택지원, 차량지원 등) 및</p><p>관련 서류 등에는 어떤 것들이 있는지 궁금합니다.</p>

답변 내용

한국센터님의 댓글

한국센터 작성일

<p>1. 상하차 업무의 업종 구분</p><p>&amp;nbsp;제조업분야에는 제조업무외에도 운반배송등의 업무도 포함됩니다.</p><p>&amp;nbsp;&amp;nbsp;</p><p>2. 특정국가 노동자 지정 고용 가능여부</p><p>이 경우 보통 중소기업중앙회에서 최초입국하는 외국인중 특정국가를 지정하여 받을 수 있습니다.</p><p>최초입국하는 외국인의 교육비용등을 지불해야하는 것으로 알고 있습니다.</p><p>&amp;nbsp;</p><p>3. 외국인 노동자 관련 구비서류, 시설</p><p>외국인 고용등에 관한 절차는 아래 사이트를 참고하세요.</p><p><font face="Arial" color="#666666"><a href="http://www.eps.go.kr/kr/index.html">http://www.eps.go.kr/kr/index.html</a></font></p><p>고용허가제정보-고용/취업절차-일반외국인 부분 참조</p>


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